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HR PAYROLL MANAGER - PART TIME (m/f)

Vos missions:

  • Calcul autonome des rémunérations des collaborateurs conformément aux conventions collectives, aux assurances sociales et au droit du travail
  • Attestations et certificats à destination des caisses maladie, des agences pour l'emploi, des administrations et autres organismes
  • Encadrement des collaborateurs sur les questions de rémunération, de contrats et d'assurances (assurances directes, etc.)
  • Correspondance avec les caisses maladie, différentes assurances et l'administration fiscale
  • Création des dossiers personnels, gestion des dossiers, contrôle d'exhaustivité et archivage
  • Participation au suivi de projets dans le domaine des RH
  • Gestion de la saisie du temps de travail
  • Établissement d'évaluations du personnel, de comptes rendus et de statistiques
  • Perfectionnement et optimisation de processus au sein du service du personnel
  • Surveillance des échéances
  • Responsabilité conjointe des audits d'entreprise relatifs à la paie

Votre profil:

  • Diplôme de formation commerciale, de préférence avec spécialisation correspondante en RH
  • Plusieurs années d'expérience de la comptabilité salariale
  • Maîtrise parfaite du système MS-Office et idéalement expérience de SAP R/3
  • Méthode de travail consciencieuse, structurée et autonome
  • Connaissances approfondies de la législation de l'impôt sur le revenu et des assurances sociales
  • De préférence connaissances de la convention collective allemande de la métallurgie (ERA)